Ihre Vertriebsmitarbeiter merken schnell, ob sie im Training mit Mätzchen unterhalten werden, oder ob sie mit einem erfahrenen Vertriebsexperten auf Augenhöhe an der Verbesserung der Performance arbeiten.

Den Unterschied werden auch Sie merken.

Für uns hat Vertrieb viel mit Zielstrebigkeit und Kontinuität zu tun. Es geht um Fleiß, aber es geht auch um Freude und Leidenschaft.

Und schließlich geht es darum, mit Menschen zu arbeiten, die Kunden und ihre Bedürfnisse zu er-kennen, mit offenen Ohren, offenen Augen und (tatsächlich auch) offenem Herz in den Kundenkontakt zu gehen.

Wir brennen also kein Strohfeuer ab sondern arbeiten an relevanten Erfolgsfaktoren.

Selbstverständlich stimmen wir die Trainingsinhalte individuell auf Ihr Unternehmen ab und sichern dadurch einen hohen Praxisbezug

Neukundengewinnung

Vom Erstkontakt zum Auftrag

Den Markt konsequent und kontinuierlich bearbeiten

Vertriebs-Training

Werden Sie erfolgreich im Verkauf

Umgang mit kritischen Kunden

Machen Sie aus der Kundenbeschwerde eine Kundenbeziehung

Kundenbeschwerden professionell managen

Kundenbindung

Von der Kundenzufriedenheit zur Kundenbegeisterung

Folge- und Ergänzungsaufträge gewinnen

Kundenverbindungen aufbauen und pflegen

Telefon-Training

Erfolgreiche Neukundengewinnung und Terminvereinbarung am Telefon

Kundenservice und Reklamationsbearbeitung am Telefon

Vertriebs-Coaching (Einzelbegleitung)

Beschleunigt die Einführung neuer Produkte oder die Erschließung neuer Märkte / Kundengruppen

Erfolgreich agieren in schwierigem Marktumfeld,

Ideal auch in der Einarbeitungsphase neuer Vertriebsmitarbeiter

Personalauswahl

Wir unterstützen Ihr Personalmanagement bei der Auswahl der richtigen Bewerber.

Die Rollen sind klar verteilt: Sie sind der Fach- und Branchen-Experte und definieren das Anforderungsprofil.

Wir liefern Ihnen den ergänzenden Blick auf die Persönlichkeitsstruktur, Motive und Werte des Bewerbers. Dadurch sichern Sie sich ein gutes Teamgefüge und vermeiden Irrtümer und Fehlbesetzungen.